近日，舒城公司組織召開2022年度工作務(wù)虛會，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員參加會議。

會上，與會人員集中學(xué)習(xí)了圍繞集團(tuán)公司和省公司年度工作會議精神，并結(jié)合公司實際就如何落實好2022年各項工作目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了研討。各部門負(fù)責(zé)人分別就2021年工作中存在的問題、2022年工作思路以及創(chuàng)標(biāo)管理工作進(jìn)行了詳細(xì)闡述。與會公司領(lǐng)導(dǎo)對各部門的發(fā)言逐個進(jìn)行了點評。

會議要求，各部門要圍繞發(fā)展找思路，重點是把握大局、明晰路徑；要圍繞目標(biāo)抓落實，重點是責(zé)任到位、抓鐵有恒；要圍繞不足補短板，重點是問題導(dǎo)向、誠心實意；要圍繞創(chuàng)標(biāo)尋突破，重點是關(guān)鍵目標(biāo)導(dǎo)向、以點帶面。（舒城公司/戚大圣 供稿）